Über Lohnbüro Frank

Lohn- und Gehaltsbuchhaltung – zuverlässig, präzise und rechtssicher

Die Lohn- und Gehaltsbuchhaltung ist ein sensibler und verantwortungsvoller Bereich innerhalb jedes Unternehmens. Sie stellt sicher, dass Mitarbeitende ihr Entgelt korrekt, pünktlich und unter Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben erhalten.

Neben fundierter Fachkompetenz im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sind Genauigkeit, Diskretion und ein stets aktuelles Rechtsverständnis unerlässlich.

Unsere Leistungen im Bereich Lohn und Gehalt

Monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung

  • Erstellung der laufenden Entgeltabrechnungen
  • Berechnung von Brutto- und Netto-Bezügen
  • Berücksichtigung von Zuschlägen, Prämien und Sonderzahlungen
  • Abrechnung von Überstunden sowie Sonn- und Feiertagsarbeit
  • Einbindung von Sachbezügen und geldwerten Vorteilen

Steuerliche Abwicklung

  • Berechnung und Abführung der Lohnsteuer
  • Anwendung der elektronischen Lohnsteuermerkmale (ELStAM)
  • Erstellung von Lohnsteueranmeldungen
  • Ausstellung von Lohnsteuerbescheinigungen
  • Kommunikation mit den Finanzbehörden

Sozialversicherung

  • An- und Abmeldung von Mitarbeitenden bei Krankenkassen
  • Berechnung und Abführung der Beiträge zur Kranken-, Renten-, Pflege- und Arbeitslosenversicherung
  • Erstellung und Übermittlung gesetzlicher Meldungen
  • Abstimmung mit Sozialversicherungsträgern
  • Begleitung bei Prüfungen durch Behörden

Personaladministration

  • Pflege der Personalstammdaten
  • Verwaltung von Urlaubs- und Fehlzeiten
  • Berücksichtigung von Mutterschutz, Elternzeit und Krankheit
  • Bearbeitung von Pfändungen
  • Betreuung der betrieblichen Altersvorsorge

Spezialisierung im Bereich Baulohn

Die Baulohnabrechnung stellt aufgrund branchenspezifischer Tarifverträge und gesetzlicher Besonderheiten besondere Anforderungen. Hier sind fundierte Kenntnisse der Bauwirtschaft sowie aktuelle tarifliche und sozialrechtliche Expertise unerlässlich.

Unsere Leistungen im Baulohnbereich

  • Abrechnung nach Bautarifverträgen
  • Berücksichtigung von Saison-Kurzarbeitergeld
  • Abwicklung von Schlechtwetterregelungen
  • Berechnung von Auslösung und Verpflegungszuschüssen
  • Meldungen an die SOKA-BAU
  • Führung von Arbeitszeitkonten
  • Berücksichtigung von Zuschlägen für besondere Baustelleneinsätze
  • Unterstützung bei Prüfungen durch Sozialkassen oder Behörden

Die korrekte Baulohnabrechnung erfordert höchste Sorgfalt und aktuelles Fachwissen. Fehler können schnell zu erheblichen finanziellen Nachteilen führen.

Ihr Vorteil

Eine professionelle Lohn- und Gehaltsbuchhaltung schafft Sicherheit für Unternehmen und Mitarbeitende. Sie reduziert Risiken, sorgt für Transparenz und gewährleistet die Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben.

Gerade im Bereich Baulohn ist eine spezialisierte Betreuung entscheidend.

Gerne passen wir unsere Leistungen individuell an die Anforderungen Ihres Unternehmens an.

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